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Technicien.ne comptable

McGill St Laurent

Montréal, Canada

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Job Description

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GSL est une entreprise en croissance qui mise sur la collaboration, l’excellence opérationnelle et l’amélioration continue de ses pratiques. Dans un contexte d’évolution et d’optimisation de ses processus financiers, GSL est à la recherche d’un(e) technicien(ne) comptable rigoureux(se), analytique et orienté(e) solutions, qui souhaite jouer un rôle actif dans l’efficacité et la modernisation des opérations comptables du groupe.

Responsabilités principales
  • Enregistrer les factures clients et fournisseurs dans le système comptable, en respectant les dĂ©lais prescrits
  • Effectuer la facturation clients en tenant compte des dĂ©ductions applicables selon les spĂ©cifications contractuelles
  • Assurer la rĂ©ception et l’enregistrement des paiements clients
  • Effectuer les paiements aux fournisseurs dans les dĂ©lais prescrits
  • Assurer la gestion des comptes recevables et payables
  • Effectuer la collection des comptes en souffrance et assurer le suivi
  • RĂ©aliser les conciliations mensuelles (incluant les autoritĂ©s gouvernementales) et effectuer les prĂ©lèvements requis
  • Participer Ă  la conciliation et au suivi des inventaires mensuels
  • ProcĂ©der Ă  l’ouverture de comptes clients et Ă  la gestion des limites de crĂ©dit
  • Effectuer le traitement des couvertures de change (FX)
  • Participer activement au projet de transition et d’optimisation du système NetSuite
  • Communiquer efficacement avec les diffĂ©rentes parties prenantes internes et externes
  • Contribuer Ă  l’optimisation et Ă  l’amĂ©lioration continue des processus comptables

Profil recherché
  • DiplĂ´me d’études collĂ©giales en comptabilitĂ©
  • Minimum de 2 ans d’expĂ©rience pertinente en comptabilitĂ©
  • ExpĂ©rience en comptes recevables et payables
  • Très bonne connaissance de la suite Microsoft Office, incluant Excel (niveau avancĂ© un atout)
  • ExpĂ©rience avec SAP / NetSuite (un atout important)
  • IntĂ©rĂŞt marquĂ© pour l’optimisation et l’amĂ©lioration des processus
  • Excellente gestion du temps, sens des prioritĂ©s et autonomie
  • CapacitĂ© Ă  travailler dans un environnement en croissance et en transformation
  • Bilingue*

Ce qu’on offre : 

  • L’opportunitĂ© de prendre part Ă  une culture entrepreneuriale qui encourage l’initiative. Curieux d'en savoir plus?  Voici McGill St Laurent
  • Une culture d’entreprise axĂ©e sur les rĂ©sultats.
  • Assurance collective complète et programme de cotisation REER.
  • Politique de congĂ©s dès l’entrĂ©e en poste.
  • Programme Give & Match.
  • Un beau gym avec des douches et des cours de HIIT.


(*) Bilinguisme français / anglais requis, tant à l’oral qu’à l’écrit. Cette exigence est essentielle puisque le poste implique des interactions régulières avec des clients, fournisseurs, partenaires et parties prenantes internes.

Ce poste exige une présence à 100 % au bureau. Nous croyons que cette présence favorise des interactions ayant un impact positif sur notre performance. Elle facilite également la collaboration, accroît l’efficacité et génère des occasions d’apprentissage informel grâce à ces échanges. Cette culture collaborative crée une atmosphère dynamique au bureau. Par conséquent, nous encourageons les employé(e)s à maintenir cette présence afin de profiter pleinement de ses avantages.

 



GSL is a growing company that emphasizes collaboration, operational excellence, and the continuous improvement of its practices. As part of the evolution and optimization of its financial processes, GSL is seeking a detail-oriented, analytical, and solution-driven Accounting Technician who wishes to play an active role in improving the efficiency and modernization of the company’s accounting operations.

Key Responsibilities
  • Record customer and supplier invoices in the accounting system in compliance with established deadlines
  • Perform customer billing, taking into account applicable deductions in accordance with contractual specifications
  • Ensure the receipt and recording of customer payments
  • Process supplier payments within prescribed timelines
  • Manage accounts receivable and accounts payable
  • Carry out collections on overdue accounts and ensure proper follow-up
  • Perform monthly reconciliations (including government authorities) and complete required remittances
  • Participate in monthly inventory reconciliation and follow-up
  • Open customer accounts and manage credit limits
  • Process foreign exchange (FX) hedging transactions
  • Actively participate in the NetSuite system transition and optimization project
  • Communicate effectively with internal and external stakeholders
  • Contribute to the optimization and continuous improvement of accounting processes

Profile Sought
  • Bachelor diploma in Accounting
  • Minimum of two (2) years of relevant accounting experience
  • Experience in accounts receivable and accounts payable
  • Strong knowledge of Microsoft Office, including Excel (advanced level considered an asset)
  • Experience with SAP / NetSuite (a significant asset)
  • Strong interest in process optimization and continuous improvement
  • Excellent time management skills, strong sense of priorities, and autonomy
  • Ability to work in a growing and transforming environment
  • Bilingual*


What we offer:

  • The opportunity to participate in a company culture that encourages initiative. Want to find out more? Fulfill your potential at MGSL.
  • A results-driven company culture.
  • Full group insurance and the possibility of contributing to an RRSP program.
  • A vacation policy upon arrival.
  • A public transport incentive program (Metro, bus, bixi, etc.).
  • A beautiful office with a gym, showers, and HIIT classes.

(*) Bilingualism in French and English is required, both written and spoken. This requirement is essential as the role involves regular interactions with customers, suppliers, partners, and internal stakeholders.

This position requires 100% presence at the office. We believe that this presence encourages interactions that have a positive impact on our performance. In addition, it facilitates better collaboration, increases efficiency, and generates informal learning opportunities through these interactions. This collaborative culture creates a dynamic atmosphere in the office. As a result, we encourage employees to maintain this presence to reap the benefits.
 

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