Java Fullstack developer

Synechron

Java Full Stack Developer

Montreal, QC (hybrid/3 days in a week)


Skills Required:

  • 10+ years software development experience in Java
  • Demonstrates exceptional analytical and problem-solving skills.
  • Strong communication, organizational, and collaboration skills.
  • Database experience such as SQL, RDBMS etc.
  • Working knowledge of UNIX/Linux
  • Experience working in an agile team with focus on continued integration and automated testing
  • Ability to multi-task and work well under pressure Experience working on large and medium scale projects in an agile environment
  • Bachelors or related field experience


Skills Desired:

  • Experience with a functional programming language
  • Python or similar scripting language
  • Prior experience with external requirement gathering and derivation
  • Gradle build tool
  • Experience with mixture of new and legacy systems.
  • Experience building high volume and resilient systems
  • Experience with Azure cloud technologies
  • Experience with web development using Angular or React

We can offer you:

  • A highly competitive compensation and benefits package
  • A multinational organization with 48 offices in 19 countries and the possibility to work abroad
  • Laptop and a mobile phone
  • 15 days of paid annual leave (plus national holidays)
  • Maternity & Paternity leave plans
  • A comprehensive insurance plan including: medical, dental, vision, life insurance, and long-/short-term disability
  • RRSP with employer’s contribution
  • A higher education certification policy
  • Comprehensive Relocation Expense Coverage
  • Commuter benefits
  • Extensive training opportunities, focused on skills, substantive knowledge, and personal development
  • On-demand Udemy for Business for all Synechron employees with free access to more than 5000 curated courses
  • Coaching opportunities with experienced colleagues from our Financial Innovation Labs (FinLabs) and Center of Excellences (CoE) groups
  • Cutting edge projects at the world’s leading tier-one banks, financial institutions and insurance firms
  • A flat and approachable organization
  • A truly diverse, fun-loving and global work culture

SYNECHRON’S DIVERSITY & INCLUSION STATEMENT


Diversity & Inclusion are fundamental to our culture, and Synechron is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. Our Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) initiative ‘Same Difference’ is committed to fostering an inclusive culture – promoting equality, diversity and an environment that is respectful to all. We strongly believe that a diverse workforce helps build stronger, successful businesses as a global company. We encourage applicants from across diverse backgrounds, race, ethnicities, religion, age, marital status, gender, sexual orientations, or disabilities to apply. We empower our global workforce by offering flexible workplace arrangements, mentoring, internal mobility, learning and development programs, and more.

All employment decisions at Synechron are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to the applicant’s gender, gender identity, sexual orientation, race, ethnicity, disabled or veteran status, or any other characteristic protected by law.


Compétences requises :

  • 10+ années d’expérience en développement de logiciels en Java
  • Démontrer des compétences exceptionnelles en analyse et en résolution de problèmes.
  • Fortes compétences en communication, organisation et collaboration.
  • Expérience avec les bases de données telles que SQL, RDBMS etc.
  • Connaissance pratique de UNIX/Linux
  • Expérience de travail dans une équipe agile avec un accent sur l’intégration continue et les tests automatisés
  • Capacité à gérer plusieurs tâches et à travailler bien sous pression
  • Expérience de travail sur des projets de grande et moyenne envergure dans un environnement agile
  • Baccalauréat ou expérience dans un domaine connexe

Compétences souhaitées :


  • Expérience avec un langage de programmation fonctionnel
  • Python ou langage de script similaire
  • Expérience préalable de la collecte et de la dérivation des exigences externes
  • Outil de construction Gradle
  • Expérience avec un mélange de nouveaux systèmes et de systèmes hérités.
  • Expérience de la construction de systèmes résilients et de grand volume
  • Expérience avec les technologies cloud Azure
  • Expérience avec le développement web utilisant Angular ou React

Nous pouvons vous offrir :

  • Un package de rémunération et d’avantages sociaux très compétitif.
  • Une organisation multinationale avec 48 bureaux dans 19 pays et la possibilité de travailler à l’étranger.
  • Un ordinateur portable et un téléphone mobile.
  • 15 jours de congé annuel payé (plus les jours fériés nationaux).
  • Plans de congé de maternité et de paternité.
  • Un plan d’assurance complet comprenant : assurance maladie, dentaire, vision, assurance vie, invalidité à long terme/court terme.
  • REER avec contribution de l’employeur.
  • Une politique de certification de l’enseignement supérieur.
  • Une couverture complète des frais de déménagement.
  • Avantages liés au transport.
  • De nombreuses opportunités de formation axées sur les compétences, les connaissances substantielles et le développement personnel.
  • Udemy à la demande pour les entreprises pour tous les employés de Synechron, avec un accès gratuit à plus de 5000 cours sélectionnés.
  • Possibilités de coaching avec des collègues expérimentés de nos laboratoires d’innovation financière (FinLabs) et de nos groupes de centres d’excellence (CoE).
  • Projets de pointe auprès des principales banques de niveau un, des institutions financières et des compagnies d’assurance au monde.
  • Une organisation accessible et conviviale.
  • Une culture de travail vraiment diversifiée, amusante et mondiale.

DÉCLARATION DE DIVERSITÉ ET D’INCLUSION DE SYNECHRON


La diversité et l’inclusion sont fondamentales pour notre culture, et Synechron est fier d’être un lieu de travail égalitaire et un employeur pratiquant l’action positive. Notre initiative de diversité, d’équité et d’inclusion (DEI) «‘Same Difference’» s’engage à favoriser une culture inclusive – promouvoir l’égalité, la diversité et un environnement respectueux envers tous. Nous croyons fermement qu’une main-d’œuvre diversifiée contribue à renforcer les entreprises avec succès en tant qu’entreprise mondiale. Nous encourageons les candidats de divers horizons, qu’il s’agisse de race, d’origine ethnique, de religion, d’âge, de statut matrimonial, de genre, d’orientation sexuelle ou de handicap, à postuler. Nous autonomisons notre main-d’œuvre mondiale en proposant des arrangements de travail flexibles, du mentorat, une mobilité interne, des programmes d’apprentissage et de développement, et bien plus encore.

Toutes les décisions d’emploi chez Synechron sont basées sur les besoins de l’entreprise, les exigences du poste et les qualifications individuelles, sans tenir compte du genre, de l’identité de genre, de l’orientation sexuelle, de la race, de l’origine ethnique, du handicap ou du statut de vétéran du candidat, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

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